A2.37 - À procura de emprego
A procura de emprego
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Die Jobsuche

Worauf man beim Bewerbungsschreiben achten sollte.
O que deve ser observado na carta de candidatura.

Exercício 1: Imersão linguística

Instruction: Assista ao vídeo e responda às perguntas relacionadas.

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Palavra Tradução
Das Bewerbungsschreiben A carta de candidatura
Die Stellenausschreibung O anúncio de vaga
Das Anschreiben A carta de apresentação
Die Herausforderung O desafio
Die Bewerber Os candidatos
Der Lebenslauf O currículo
Die Motivation A motivação
Die Eignung A adequação
Das Unternehmen A empresa
Die Regeln As regras
Sehr geehrte Damen und Herren, hiermit bewerbe ich mich auf Ihre Stellenausschreibung. (Prezadas Senhoras e Prezados Senhores, por meio desta me candidato ao seu anúncio de vaga.)
Viele Menschen haben Schwierigkeiten, ein Bewerbungsschreiben zu verfassen. (Muitas pessoas têm dificuldades em redigir uma carta de candidatura.)
Die größte Herausforderung ist, wie man das Anschreiben richtig beginnt. (O maior desafio é como começar corretamente a carta de apresentação.)
Heute werden wir uns mit diesen Problemen beschäftigen. (Hoje vamos nos ocupar desses problemas.)
Laut einer Umfrage empfinden viele Bewerber das Anschreiben als schwierig. (De acordo com uma pesquisa, muitos candidatos consideram a carta de apresentação difícil.)
Es gibt keine festen Regeln, wie ein Bewerbungsschreiben aussehen muss. (Não há regras fixas sobre como uma carta de candidatura deve ser.)
Einige Unternehmen möchten heute gar kein Anschreiben mehr. (Algumas empresas hoje nem querem mais uma carta de apresentação.)
Wenn man aber ein Anschreiben schreibt, gibt es bestimmte Regeln. (Mas, se você escrever uma carta de apresentação, existem certas regras.)
Diese Regeln können von Land zu Land unterschiedlich sein. (Essas regras podem variar de país para país.)
In Deutschland sollte das Anschreiben die Motivation und die Eignung für den Job zeigen. (Na Alemanha, a carta de apresentação deve mostrar a motivação e a adequação para o emprego.)

1. Was ist für viele Menschen beim Schreiben eines Anschreibens am schwierigsten?

(O que é mais difícil para muitas pessoas ao escrever uma carta de apresentação?)

2. Wie sind die Regeln für ein Bewerbungsschreiben?

(Como são as regras para uma carta de candidatura?)

3. Was soll ein Anschreiben in Deutschland zeigen?

(O que uma carta de apresentação na Alemanha deve mostrar?)

Exercício 2: Diálogo

Instruction: Leia o diálogo e responda às perguntas.

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Zwei Freunde sprechen über die Jobsuche

Dois amigos falam sobre a procura de emprego
1. Emil: Hey, wie läuft's mit der Jobsuche? (Ei, como está indo a procura de emprego?)
2. Tanja: Ganz okay, aber ich habe noch nichts Passendes gefunden. Und bei dir? (Tudo bem, mas ainda não encontrei nada adequado. E você?)
3. Emil: Ich habe meinen Lebenslauf überarbeitet. Ich suche jetzt vor allem im Marketing. (Eu revisei o meu currículo. Agora estou procurando principalmente na área de marketing.)
4. Tanja: Ah, das klingt spannend! Auf welche Stellen hast du dich beworben? (Ah, isso parece interessante! Para quais vagas você se candidatou?)
5. Emil: Auf Positionen als Marketing-Manager und als Projektleiter bei großen Firmen. (Para cargos de gerente de marketing e de gerente de projeto em grandes empresas.)
6. Tanja: Und welches Gehalt wünschst du dir? (E qual salário você gostaria de receber?)
7. Emil: Ich hoffe, ungefähr 50.000 Euro im Jahr zu bekommen. (Espero conseguir cerca de 50.000 euros por ano.)
8. Tanja: Das ist realistisch. Hast du auch deine Arbeitserfahrung gut beschrieben? (Isso é realista. Você também descreveu bem a sua experiência profissional?)
9. Emil: Ja, ich habe meine Kenntnisse im Projektmanagement und im digitalen Marketing betont. (Sim, destaquei meus conhecimentos em gestão de projetos e em marketing digital.)
10. Tanja: Sehr gut! Wo findest du die meisten Stellenanzeigen? (Muito bem! Onde você encontra a maioria dos anúncios de vagas?)
11. Emil: Ich schaue oft auf Plattformen wie StepStone und LinkedIn. Da gibt es viele offene Stellen. (Eu olho frequentemente em plataformas como StepStone e LinkedIn. Lá há muitas vagas em aberto.)
12. Tanja: Ich wünsche dir viel Erfolg! Ich bin sicher, du findest bald etwas. (Desejo muito sucesso! Tenho certeza de que você vai encontrar algo em breve.)

1. Wo sucht Emil am häufigsten nach offenen Stellen?

(Onde Emil procura com mais frequência por vagas em aberto?)

2. Welche Kenntnisse betont Emil in seinem Lebenslauf?

(Quais conhecimentos Emil destaca no seu currículo?)