Il video dà alcuni consigli semplici per prepararsi a un colloquio di lavoro e fare una buona prima impressione.
Il video dà alcuni consigli semplici per prepararsi a un colloquio di lavoro e fare una buona prima impressione.

Esercizio 1: Immersione linguistica

Istruzione: Guarda il video e rispondi alle domande correlate.

Parola
Colloquio di lavoro
Prima impressione
Datore di lavoro
Competenze
Domande più comuni
Mi parli di lei
Recruiter
Esperienze lavorative
Punti di forza
Prepararsi bene a un colloquio di lavoro è importante per ottenere il lavoro desiderato.
La prima impressione aiuta a dare un’immagine positiva al datore di lavoro e al recruiter.
Il primo incontro può essere in presenza o in videochiamata ed è molto importante.
Puoi mettere in risalto le tue capacità e competenze con professionalità e preparazione.
Prima del colloquio è utile informarsi sull’azienda tramite il sito web e i social.
È importante rileggere bene l’annuncio di lavoro per cui ci si è candidati.
È bene preparare le risposte alle domande più comuni e alcune domande da fare al recruiter.
Il giorno del colloquio bisogna arrivare puntuali, salutare con educazione e vestirsi in modo ordinato.
Durante il colloquio è importante controllare il linguaggio del corpo e la postura.
Alla domanda “Mi parli di lei” conviene dire chi si è, le qualifiche e le competenze, mettendo in risalto i propri punti di forza.

1. Perché è importante prepararsi bene a un colloquio di lavoro?


2. Cosa è utile fare prima del colloquio riguardo all’azienda?


3. Cosa bisogna fare il giorno del colloquio?


4. Come è meglio rispondere alla domanda “Mi parli di lei”?


Esercizio 2: Dialogo

Istruzione: Leggi il dialogo e rispondi alle domande.

Colloquio di lavoro

1. Tommaso: Permesso, buongiorno!
2. Intervistatrice: Buongiorno, prego, si accomodi. Mi parli un po' di lei.
3. Tommaso: Sono Tommaso, ho trent’anni e lavoro come project manager.
4. Intervistatrice: Molto bene. Quanta esperienza ha come project manager?
5. Tommaso: Lo faccio da due anni, ma in questo periodo ho avuto modo di gestire molti progetti.
6. Intervistatrice: Perché dovremmo assumerla come direttore della gestione dei progetti?
7. Tommaso: Perché ho esperienza nella gestione dei progetti, anche diversi contemporaneamente.
8. Intervistatrice: Va bene. Quali sono i suoi punti di forza?
9. Tommaso: Sono molto organizzato, competente, puntuale e responsabile.
10. Intervistatrice: Ottimo. Parlerò con il capo e con le risorse umane per fissare un secondo colloquio.
11. Tommaso: Certamente. Nel secondo colloquio discuteremo del periodo di prova e del salario?
12. Intervistatrice: Sì, sarà un colloquio più specifico.
13. Tommaso: Perfetto, grazie per questa opportunità!

1. Dove si trovano Tommaso e l’intervistatrice?


2. Che lavoro fa attualmente Tommaso?