B2.8 - Een promotie krijgen

Een loonsverhoging vragen

Demander une augmentation

Comment négocier une augmentation de salaire
Hoe onderhandel je over een loonsverhoging

Oefening 1: Taalonderdompeling

Instructie: Bekijk de video en beantwoord de bijbehorende vragen.

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Woord Vertaling
Une augmentation Een loonsverhoging
Les arguments De argumenten
Les résultats De resultaten
Le projet Het project
Le manager De manager
La négociation De onderhandeling
Le budget Het budget
Le télétravail Thuiswerken
Les avantages De voordelen
La fiche de paie De loonstrook
Si tu veux demander une augmentation, je vais te donner quatre étapes simples. (Als je om een loonsverhoging wilt vragen, geef ik je vier eenvoudige stappen.)
D'abord, prépare tes arguments avant la discussion. (Bereid eerst je argumenten voor vóór het gesprek.)
Fais la liste de tes résultats, de tes projets réussis et de tes clients. (Maak een lijst van je resultaten, van je geslaagde projecten en van je klanten.)
Plus tes résultats sont précis et chiffrés, plus ils sont convaincants. (Hoe preciezer en cijfermatig onderbouwd je resultaten zijn, hoe overtuigender ze zijn.)
Ensuite, choisis le bon moment pour faire ta demande. (Kies daarna het juiste moment om je verzoek te doen.)
Évite les périodes difficiles et privilégie un moment après un succès. (Vermijd moeilijke periodes en kies bij voorkeur een moment na een succes.)
Troisième étape : reste ouvert à d'autres avantages que l'argent. (Derde stap: sta open voor andere voordelen dan geld.)
Tu peux négocier du télétravail, des congés ou une formation. (Je kunt thuiswerken, verlof of een opleiding onderhandelen.)
Enfin, n'accepte pas immédiatement la première proposition. (Aanvaard ten slotte niet meteen het eerste voorstel.)
Si l'offre est inférieure à tes attentes, prends le temps de réfléchir. (Als het aanbod lager is dan je verwachtingen, neem dan de tijd om na te denken.)

1. Quel élément rend des arguments plus convaincants lors d'une demande d'augmentation ?

(Welk element maakt argumenten overtuigender bij een verzoek om loonsverhoging?)

2. À quel moment est-il conseillé de présenter sa demande au manager ?

(Op welk moment is het aanbevolen om je verzoek aan de manager voor te leggen?)

3. Que faut-il faire si la première proposition est inférieure aux attentes ?

(Wat moet je doen als het eerste voorstel lager is dan de verwachtingen?)

Oefening 2: Gebruik de website of de leesstof

Instructie: Na je jaarlijkse evaluatie overweeg je interne mobiliteit en zoek je advies om een promotie te krijgen.

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Taak: Rédige un message à ton supérieur hiérarchique pour demander une promotion : indique le poste visé, cite 3 actions concrètes tirées des conseils et propose 2 conditions à négocier.

(Schrijf een bericht aan je leidinggevende om een promotie te vragen: vermeld de beoogde functie, noem 3 concrete acties uit het advies en stel 2 voorwaarden voor om te onderhandelen.)

URL: 7 astuces pour décrocher rapidement une promotion

Pour décrocher une promotion en interne, il est essentiel d’échanger avec votre manager. Demandez clairement ce qu’il faut faire pour obtenir plus de responsabilités, quels résultats sont attendus et dans quel délai une évolution est possible. Traduisez ensuite ces attentes en étapes concrètes avec des échéances afin d’éviter une charge de travail excessive.

Concentrez-vous sur les tâches qui développent votre carrière et négociez la transition : qui reprendra certaines missions si vous assumez de nouvelles activités. Conservez une trace écrite de vos objectifs et partagez régulièrement vos progrès et les retours positifs. Demandez du feedback intermédiaire pour ajuster votre plan. Enfin, soyez visible dans l’organisation : participez à des projets transverses, à des événements et au networking, car cette visibilité favorise votre évolution professionnelle.

Use in your answer: décrocher une promotion / plus de responsabilités / manager / objectifs / feedback intermédiaire / visible dans l’organisation