B2.9 - Arbeitslosigkeit - Übungen
Holen Sie sich Ihr BuchÜbung 1: Ein Wort zuordnen
Anleitung: Ordnen Sie jedes Wort seiner Definition zu.
Ihre Korrekturen werden abgerufen... Bitte schließen Sie diese Seite noch nicht.
Übung 2:
Prüfungsvorbereitung 
Anleitung: Lies den Text, fülle die Lücken mit den fehlenden Wörtern und beantworte die untenstehenden Fragen.
Ihre Korrekturen werden abgerufen... Bitte schließen Sie diese Seite noch nicht.
France Travail - Mise à jour d'un dossier et indemnisation
France Travail rappelle aux demandeurs d’emploi que la mensuelle du reste obligatoire, même en cas de formation professionnelle ou de mission courte. En l’absence de déclaration, une peut être décidée et retarder l’ . Pour sécuriser le versement, préparez votre et conservez tout document lié à une fin de contrat ou à une démission.
En cas de contrôle, vous pouvez recevoir une . Le conseiller vérifie la , l’avancement du dossier administratif et, si besoin, propose des aides sociales adaptées pour éviter une situation de précarité. Les personnes ayant un contrat sont invitées à expliquer leurs démarches et à fournir les pièces demandées dans les délais.France Travail erinnert Arbeitssuchende daran, dass die monatliche Aktualisierung der Akte weiterhin verpflichtend ist, auch im Falle einer beruflichen Weiterbildung oder eines kurzen Einsatzes. Bei fehlender Meldung kann eine Aussetzung der Ansprüche beschlossen werden und die Leistungszahlung verzögern. Um die Auszahlung abzusichern, bereiten Sie Ihren Einkommensnachweis vor und bewahren Sie jedes Dokument auf, das mit einem Vertragsende oder einer Kündigung zusammenhängt.
Im Falle einer Kontrolle können Sie eine Vorladung zu einem Gespräch erhalten. Der Berater überprüft die Arbeitssuche , den Stand der Verwaltungakte und schlägt bei Bedarf passende soziale Hilfen vor, um eine prekäre Situation zu vermeiden. Personen, die einen Vertrag gekündigt haben, werden gebeten, ihre Schritte zu erläutern und die angeforderten Unterlagen fristgerecht einzureichen.
-
Quelles actions concrètes une personne inscrite à France Travail doit-elle entreprendre pour éviter une suspension des droits et quels documents doit-elle préparer ou conserver ?
(Welche konkreten Schritte muss eine bei France Travail gemeldete Person unternehmen, um eine Aussetzung der Ansprüche zu vermeiden, und welche Dokumente muss sie vorbereiten oder aufbewahren?)
Übung 3:
Hörverstehen
Anleitung: Hören Sie sich die Audioaufnahme an und beantworten Sie die Fragen.
Ihre Korrekturen werden abgerufen... Bitte schließen Sie diese Seite noch nicht.
| Wahr | Falsch | |
|---|---|---|
|
(Sie hat nach dem Verlassen ihres Arbeitsplatzes bereits Schritte bei France Travail unternommen.) |
||
|
(Man hat ihr garantiert, dass sie wegen ihrer Kündigung automatisch Arbeitslosengeld erhalten würde.) |
||
|
(Ihr nächstes Gespräch dient unter anderem dazu, ihre Akte zu aktualisieren und eine Weiterbildung zu besprechen.) |
Übung 4: Verbkonjugationen
Anleitung: Wählen Sie die richtige Lösung
Ihre Korrekturen werden abgerufen... Bitte schließen Sie diese Seite noch nicht.
1. Après plusieurs mois de précarité, je ___ pour suivre une formation professionnelle financée par la région.
(Nach mehreren Monaten in einer prekären Lage ___ ich, um eine von der Region finanzierte berufliche Ausbildung zu absolvieren.)2. Si vous ___ sans justificatif de ressources, Pôle emploi peut suspendre vos droits à l’indemnisation.
(Wenn Sie ___ ohne Nachweis finanzieller Mittel kündigen, kann Pôle emploi Ihre Ansprüche auf Arbeitslosengeld aussetzen.)3. Pour résilier le contrat, nous ___ une lettre recommandée et nous mettons à jour le dossier administratif.
(Um den Vertrag zu kündigen, ___ wir ein Einschreiben und aktualisieren die Verwaltungsakte.)
Übung 5:
Dialogverständnis
Anleitung: Übe das Gespräch mit deinem Lehrer oder deinen Mitschülern.
Ihre Korrekturen werden abgerufen... Bitte schließen Sie diese Seite noch nicht.
Entretien France Travail après démission
Conseillère France Travail (Mme Leroy): Anzeigen Bonjour monsieur Martin, je vous appelle au sujet de votre convocation à l'entretien de demain : comme vous avez donné votre démission, nous devons vérifier votre situation avant toute indemnisation.
(Guten Tag, Herr Martin, ich rufe Sie wegen Ihrer Vorladung zum Gespräch von morgen an: Da Sie gekündigt haben, müssen wir Ihre Situation vor jeder Auszahlung prüfen.)
Demandeur d'emploi (M. Martin): Anzeigen Bonjour madame Leroy. J'ai effectivement démissionné pour suivre ma compagne à Lyon ; je recherche un emploi depuis deux semaines et j'ai commencé à regarder des formations professionnelles.
(Guten Tag, Frau Leroy. Ich habe tatsächlich gekündigt, um meiner Partnerin nach Lyon zu folgen; ich suche seit zwei Wochen eine Stelle und habe angefangen, mich über berufliche Weiterbildungen zu informieren.)
Conseillère France Travail (Mme Leroy): Anzeigen D'accord, dans ce cas apportez votre dossier administratif complet : pièce d'identité, attestation employeur, RIB et un justificatif de ressources, sinon nous ne pourrons pas étudier vos aides sociales.
(In Ordnung, bringen Sie in diesem Fall Ihre vollständige Verwaltungsakte mit: Ausweis, Arbeitgeberbescheinigung, Bankverbindung (RIB) und einen Nachweis der Einkünfte, sonst können wir Ihre Sozialleistungen nicht prüfen.)
Demandeur d'emploi (M. Martin): Anzeigen Je peux envoyer les documents ce soir via mon espace en ligne, et je mettrai à jour mon dossier si ma situation change ; je veux éviter une suspension des droits en cas d'oubli.
(Ich kann die Dokumente heute Abend über meinen Online-Bereich senden, und ich werde meine Akte aktualisieren, wenn sich meine Situation ändert; ich möchte vermeiden, dass die Ansprüche bei einem Versäumnis ausgesetzt werden.)
Conseillère France Travail (Mme Leroy): Anzeigen Très bien, et demain nous parlerons aussi de réinsertion professionnelle : offres ciblées, délais, et éventuellement d'une aide financière pendant la période de précarité.
(Sehr gut, und morgen sprechen wir auch über die berufliche Wiedereingliederung: gezielte Angebote, Fristen und gegebenenfalls über eine finanzielle Hilfe während der Phase der Prekarität.)
Offene Fragen:
1. Pourquoi Mme Leroy insiste-t-elle sur la démission et le justificatif de ressources ?
Warum besteht Frau Leroy auf der Kündigung und dem Nachweis der Einkünfte?
Übung 6: Diskussionsfragen
Anleitung: Sprechen: übersetzen und antworten
Ihre Korrekturen werden abgerufen... Bitte schließen Sie diese Seite noch nicht.
Nützliche Ausdrücke:
Tout d'abord, je ferais la démarche de… / Pour compléter mon dossier administratif, je fournirais… / En attendant l'indemnisation, je pourrais…
-
Vous venez de perdre votre emploi en France - quelles démarches administratives entreprenez-vous en priorité pour obtenir l'allocation chômage, et quels justificatifs préparez-vous ?
Sie haben gerade Ihren Arbeitsplatz in Frankreich verloren – welche administrativen Schritte unternehmen Sie vorrangig, um Arbeitslosengeld zu erhalten, und welche Nachweise bereiten Sie vor?
__________________________________________________________________________________________________________
-
Quelles stratégies pratiques mettriez-vous en place pour éviter la précarité pendant une période de chômage (aides sociales, formation professionnelle, recherche d'emploi) ?
Welche praktischen Strategien würden Sie umsetzen, um während einer Arbeitslosigkeitsphase prekäre Situationen zu vermeiden (Sozialleistungen, berufliche Weiterbildung, Jobsuche)?
__________________________________________________________________________________________________________
Übung 7: Korrespondenz verfassen
Anleitung: Schreibe eine Antwort auf folgende Nachricht, die der Situation angemessen ist.
Ihre Korrekturen werden abgerufen... Bitte schließen Sie diese Seite noch nicht.
Objet : Convocation à un entretien - mise à jour de votre dossier
Bonjour Mme Diop,
Suite à votre actualisation, je vous confirme votre convocation à un entretien le mardi 16 juillet à 10h30, à l'agence France Travail Paris 11.
Pour finaliser votre dossier administratif et vérifier votre indemnisation, merci d'envoyer avant vendredi :
- un justificatif de ressources (3 derniers relevés bancaires ou attestation de paiement)
- votre attestation employeur et, le cas échéant, la lettre de démission
Sans ces éléments, une suspension des droits peut être envisagée.
Cordialement,
Camille Renaud
Conseillère France Travail
Betreff: Einladung zu einem Gespräch – Aktualisierung Ihrer Akte
Guten Tag Frau Diop,
Im Anschluss an Ihre Aktualisierung bestätige ich Ihnen Ihre Einladung zu einem Gespräch am Dienstag, den 16. Juli, um 10:30 Uhr, in der France‑Travail-Agentur Paris 11.
Um Ihre Verwaltungsakte abzuschließen und Ihre Leistungszahlungen zu überprüfen, senden Sie bitte bis spätestens Freitag:
- einen Einkommensnachweis (die letzten 3 Kontoauszüge oder eine Zahlungsbescheinigung)
- Ihre Arbeitgeberbescheinigung und gegebenenfalls das Kündigungsschreiben
Ohne diese Unterlagen kann eine Aussetzung der Ansprüche in Betracht gezogen werden.
Mit freundlichen Grüßen,
Camille Renaud
Beraterin France Travail
Nützliche Redewendungen:
-
Je vous confirme que je serai bien présent(e) à l'entretien du…
(Ich bestätige Ihnen, dass ich beim Gespräch am … anwesend sein werde.)
-
Pourriez-vous préciser si un document alternatif est accepté ?
(Könnten Sie bitte уточisieren, ob ein alternatives Dokument akzeptiert wird?)
-
Mon dossier est tout prêt, il me manque seulement…
(Meine Unterlagen sind vollständig, es fehlt mir nur noch …)
Merci pour votre message. Je vous confirme que je serai présente à l'entretien du mardi 16 juillet à 10h30 à l'agence Paris 11.
Je peux transmettre dès aujourd'hui mes trois derniers relevés bancaires et l'attestation employeur. Je n'ai pas de lettre de démission car mon contrat s'est terminé d'un commun accord : puis-je vous envoyer l'accord de fin de contrat signé par l'employeur en remplacement ?
Je souhaite éviter toute suspension des droits et reste joignable si vous avez besoin d'autres pièces.
Cordialement,
Aïcha Diop
Guten Tag Frau Renaud,
vielen Dank für Ihre Nachricht. Ich bestätige Ihnen, dass ich am Dienstag, den 16. Juli, um 10:30 Uhr in der Agentur Paris 11 zum Gespräch anwesend sein werde.
Ich kann Ihnen bereits heute meine drei letzten Kontoauszüge sowie die Arbeitgeberbescheinigung übermitteln. Ich habe kein Kündigungsschreiben, da mein Vertrag im gegenseitigen Einvernehmen beendet wurde: Kann ich Ihnen stattdessen die vom Arbeitgeber unterzeichnete Vereinbarung über das Vertragsende zusenden?
Ich möchte jede Aussetzung der Ansprüche vermeiden und bin erreichbar, falls Sie weitere Unterlagen benötigen.
Mit freundlichen Grüßen
Aïcha Diop
