B1.28 - Oferta de feina i entrevista - Exercicis
Exercici 1: Associa una paraula
Instrucció: Relaciona cada paraula amb la seva definició.
Recuperant les teves correccions... Si us plau, no tanquis encara aquesta pàgina.
Exercici 2:
Preparació per als exàmens
Instrucció: Llegeix el text, completa els espais en blanc amb les paraules que falten i respon a les preguntes següents
Recuperant les teves correccions... Si us plau, no tanquis encara aquesta pàgina.
Offre d'emploi : chef de projet digital (H/F)
Entreprise de services à Paris recherche un chef de projet digital (H/F). Vous des projets, et . Nous cherchons une personne rigoureuse, autonome et à l'aise à l'écrit. CDI, télétravail partiel.
Pour , envoyez votre et une . Les seront contactés pour un entretien. Avant que le responsable RH ait finalisé la présélection, merci de ne pas relancer par téléphone. Bien que la soit forte, nous étudions aussi les candidatures spontanées.Empresa de serveis a París cerca un cap de projecte digital (H/D). Coordinareu projectes, intercanviareu informació amb diferents interlocutors i respondreu a les demandes dels clients. Cerquem una persona rigorosa, autònoma i còmoda amb l’escriptura. Contracte indefinit, teletreball parcial.
Per presentar la candidatura, envieu el vostre CV i una carta de motivació. Els candidats seleccionats seran contactats per a una entrevista. Abans que el responsable de RRHH hagi finalitzat la preselecció, si us plau no torneu a trucar per telèfon. Tot i que la competència és forta, també estudiem les candidatures espontànies.
-
Quelles tâches sont mentionnées dans l'annonce et quelle est la consigne concernant les relances téléphoniques ?
(Quines tasques s’esmenten a l’anunci i quina és la consigna sobre les trucades de seguiment?)
Exercici 3:
Escoltant
Instrucció: Escolteu l'àudio i responeu les preguntes.
Recuperant les teves correccions... Si us plau, no tanquis encara aquesta pàgina.
| Cert | Fals | |
|---|---|---|
|
(La responsable vol redactar un anunci precís perquè el mercat és molt competitiu.) |
||
|
(No ha rebut cap candidatura i només espera les respostes a l’anunci.) |
||
|
(Les entrevistes amb les persones seleccionades estan previstes per a la setmana vinent.) |
Exercici 4: Conjugacions verbals
Instrucció: Trieu la solució correcta
Recuperant les teves correccions... Si us plau, no tanquis encara aquesta pàgina.
1. Je suis content que vous ___ à notre offre d'emploi avant la date limite.
(Estic content que vosaltres ___ a la nostra oferta de feina abans de la data límit.)2. Bien que le candidat ___ avec deux responsables, l'employeur hésite encore.
(Tot i que el candidat ___ amb dos responsables, l'ocupador encara dubta.)3. Il faut que tu ___ en ligne avant que l'employeur ne sélectionne les candidats.
(Cal que ___ en línia abans que l'ocupador seleccioni els candidats.)
Exercici 5:
Comprensió del diàleg
Instrucció: Practica la conversa amb el teu professor o companys d'estudi.
Recuperant les teves correccions... Si us plau, no tanquis encara aquesta pàgina.
Publier une offre sur LinkedIn
Nadia (RH): Mostra Thomas, j'ai relu ton offre pour le poste de chef de projet : les missions sont claires, mais il faut préciser davantage les compétences clés.
(Thomas, he rellegit la teva oferta per al lloc de cap de projecte: les missions són clares, però cal precisar més les competències clau.)
Thomas (Manager d'équipe): Mostra Je comprends, mais je voulais rester large pour attirer plus de candidatures — la concurrence est forte en ce moment.
(Ho entenc, però volia mantenir-ho ampli per atreure més candidatures — la competència és forta ara mateix.)
Nadia (RH): Mostra Si on indique par exemple « échanger avec différents interlocuteurs » et « répondre à une commande client », on attirera des profils plus pertinents et on gagnera du temps.
(Si indiquem, per exemple, «intercanviar amb diferents interlocutors» i «respondre a una comanda de client», atraurem perfils més pertinents i estalviarem temps.)
Thomas (Manager d'équipe): Mostra D'accord. Pour le processus, on garde un entretien RH puis un entretien métier ?
(D'acord. Pel que fa al procés, mantenim una entrevista de RRHH i després una entrevista de l'àrea?)
Nadia (RH): Mostra Oui, et j'ajoute un petit cas pratique. Ensuite je te présente les candidats sélectionnés et on décide ensemble qui recrute.
(Sí, i hi afegeixo un petit cas pràctic. Després et presento els candidats seleccionats i decidim plegats a qui contractem.)
Preguntes obertes:
1. Pourquoi Nadia pense-t-elle que le texte de l'offre n'est pas assez précis ?
Per què la Nadia pensa que el text de l'oferta no és prou precís?
Exercici 6: Preguntes per a la discussió
Instrucció: Parlar: tradueix i respon
Recuperant les teves correccions... Si us plau, no tanquis encara aquesta pàgina.
Expressions útils:
Je vous remercie d'avoir pris le temps de me recevoir. / Je n'ai peut-être pas encore toutes les compétences, mais je suis prêt(e) à apprendre. / J'espère que mon expérience a montré ma motivation et mon sérieux.
-
Vous voyez une offre d'emploi intéressante en France - quels sont deux critères essentiels pour décider si vous allez postuler ?
Veus una oferta de feina interessant a França: quins són dos criteris essencials per decidir si hi presentaràs la teva candidatura?
__________________________________________________________________________________________________________
-
Après un entretien, vous voulez envoyer un message de suivi à l'employeur - que dites-vous en une ou deux phrases pour montrer votre motivation ?
Després d’una entrevista, vols enviar un missatge de seguiment a l’ocupador: què dius en una o dues frases per mostrar la teva motivació?
__________________________________________________________________________________________________________
Exercici 7: Redactar correspondència
Instrucció: Tria una resposta al següent missatge apropiada per a la situació
Recuperant les teves correccions... Si us plau, no tanquis encara aquesta pàgina.
Bonjour,
Nous avons reçu plus de demandes clients que prévu ce mois-ci. Il faut donc recruter quelqu’un en CDD (3 mois) pour renforcer l’équipe support dès juillet. Peux-tu me proposer un petit texte d’offre d’emploi (8–10 lignes) ?
- Missions principales
- Compétences importantes
- Horaires (35 h) + télétravail possible
- Comment postuler (CV + courte lettre)
Merci de me l’envoyer avant demain 16h.
Camille Dubois, Responsable RH
Bon dia,
Aquest mes hem rebut més sol·licituds de clients del que estava previst. Per tant, cal contractar algú en CDD (3 mesos) per reforçar l’equip de suport a partir de juliol. Em pots proposar un petit text d’oferta de feina (8–10 línies)?
- Missons principals
- Competències importants
- Horaris (35 h) + teletreball possible
- Com presentar la candidatura (CV + carta curta)
Si us plau, envia-me’l abans de demà a les 16 h.
Camille Dubois, Responsable de RRHH
Frases útils:
-
Je vous propose le texte suivant pour l’offre d’emploi :
(Et proposo el text següent per a l’oferta de feina:)
-
Il faut que le/la candidat(e) ait déjà une première expérience en...
(Cal que el/la candidat(a) tingui ja una primera experiència en...)
-
Merci de me dire si vous souhaitez que j’aie ajouté des informations sur...
(Si us plau, digueu-me si voleu que hagi afegit informació sobre...)
Voici une proposition d’offre d’emploi (CDD 3 mois) :
Nous recherchons un(e) assistant(e) support client (H/F) pour renforcer l’équipe dès juillet. Missions : répondre aux demandes par e-mail et téléphone, suivre les tickets, mettre à jour les informations clients et coordonner avec les équipes internes. Profil : bonne communication, sens de l’organisation, maîtrise des outils informatiques ; une première expérience en service client est appréciée. Horaires : 35 h/semaine, du lundi au vendredi, télétravail possible 2 jours/semaine après la première semaine.
Pour postuler : envoyer CV et courte lettre de motivation à rh@entreprise.fr avant le 20 juin, objet « Candidature support client - CDD ».
Cordialement,
[Votre prénom et nom]
Hola senyora Dubois,
Aquí teniu una proposta d’oferta de feina (CDD 3 mesos):
Cerquem un/a assistent/a de suport al client (H/D) per reforçar l’equip a partir de juliol. Funcions: respondre les sol·licituds per correu electrònic i telèfon, fer seguiment dels tiquets, actualitzar la informació dels clients i coordinar-se amb els equips interns. Perfil: bona comunicació, sentit de l’organització, domini d’eines informàtiques; es valora una primera experiència en servei al client. Horari: 35 h/setmana, de dilluns a divendres, teletreball possible 2 dies/setmana després de la primera setmana.
Per presentar la candidatura: enviar CV i una carta de motivació curta a rh@entreprise.fr abans del 20 de juny, assumpte « Candidatura suport al client - CDD ».
Cordialment,
[El vostre nom i cognoms]