B1.29 - El teu contracte de treball - Exercicis
Exercici 1: Associa una paraula
Instrucció: Relaciona cada paraula amb la seva definició.
Recuperant les teves correccions... Si us plau, no tanquis encara aquesta pàgina.
Exercici 2:
Preparació per als exàmens 
Instrucció: Llegeix el text, completa els espais en blanc amb les paraules que falten i respon a les preguntes següents
Recuperant les teves correccions... Si us plau, no tanquis encara aquesta pàgina.
Note RH - points clés avant de signer votre contrat
Avant de signer, relisez les points essentiels du contrat : type (CDD ou CDI), , , horaires (souvent flexibles) et . Vérifiez aussi la , car elle peut prévoir du RTT et des règles précises en cas d’arrêt maladie. En cas de question, c’est le qui doit demander une clarification par écrit.
Si vous souhaitez quitter l’entreprise, la concerne surtout le CDI ; en CDD la rupture anticipée n’est possible que dans certains cas (accord des deux parties, ou si vous trouvez un CDI ailleurs et pouvez le prouver). En cas de , vous pouvez ouvrir des droits aux : conservez votre contrat et vos fiches de paie.Abans de signar, rellegeix els punts essencials del contracte: tipus (CDD o CDI), període de prova, salari, horaris (sovint flexibles) i vacances pagades. Verifica també el conveni col·lectiu, perquè pot preveure RTT i normes precises en cas de baixa per malaltia. En cas de pregunta, és el treballador qui ha de demanar un aclariment per escrit.
Si vols deixar l’empresa, la dimissió afecta sobretot el CDI; en CDD la ruptura anticipada només és possible en alguns casos (acord de les dues parts, o si trobes un CDI en un altre lloc i ho pots demostrar). En cas d’acomiadament, pots obrir drets a les prestacions d’atur: conserva el teu contracte i les teves nòmines.
-
Quel élément du contrat vous semble le plus important à vérifier et pourquoi ?
(Quin element del contracte et sembla més important de verificar i per què?)
Exercici 3:
Escoltant
Instrucció: Escolteu l'àudio i responeu les preguntes.
Recuperant les teves correccions... Si us plau, no tanquis encara aquesta pàgina.
| Cert | Fals | |
|---|---|---|
|
(Té un contracte indefinit i comprova què passa al final del seu període de prova.) |
||
|
(Ja ha decidit contactar amb un sindicat abans de parlar amb Recursos Humans.) |
||
|
(També s’informa sobre els seus drets a l’atur en cas que perdés la feina.) |
Exercici 4: Conjugacions verbals
Instrucció: Trieu la solució correcta
Recuperant les teves correccions... Si us plau, no tanquis encara aquesta pàgina.
1. C’est le CDI que je ___ si les conditions de travail me conviennent.
(És el contracte indefinit que ___ si les condicions de treball em convenen.)2. Ce sont les horaires flexibles qui ___ le mois prochain, d’après la convention collective.
(Són els horaris flexibles els que ___ el mes vinent, segons el conveni col·lectiu.)3. C’est moi qui ___ la période d’essai lundi ; je veux relire le contrat avant.
(Sóc jo qui ___ el període de prova dilluns; vull rellegir el contracte abans.)
Exercici 5:
Comprensió del diàleg
Instrucció: Practica la conversa amb el teu professor o companys d'estudi.
Recuperant les teves correccions... Si us plau, no tanquis encara aquesta pàgina.
Négocier salaire et période d'essai
Claire (RH): Mostra Bonjour Nicolas, c'est Claire des ressources humaines — vous m'avez laissée un message, vous avez des questions sur votre proposition de CDI ?
(Bon dia, Nicolas, soc la Claire de recursos humans — m'heu deixat un missatge, teniu preguntes sobre la vostra proposta de contracte indefinit?)
Nicolas (candidat): Mostra Bonjour Claire, oui merci. Avant de signer, j'aimerais confirmer le salaire brut, la durée et les conditions de la période d'essai, et aussi les conditions de travail au quotidien.
(Bon dia, Claire, sí, gràcies. Abans de signar, m'agradaria confirmar el salari brut, la durada i les condicions del període de prova, i també les condicions de treball del dia a dia.)
Claire (RH): Mostra D'accord. Le salaire brut est précisé dans la lettre d'engagement ; sur la fiche de paie vous verrez ensuite les cotisations. La période d'essai est de deux mois, renouvelable une fois conformément à la convention collective.
(D'acord. El salari brut està especificat a la carta de compromís; a la nòmina després hi veureu les cotitzacions. El període de prova és de dos mesos, renovable una vegada d'acord amb el conveni col·lectiu.)
Nicolas (candidat): Mostra Très bien. En ce qui concerne l'organisation du travail, avez-vous des horaires flexibles et des RTT, ou les horaires sont-ils fixes ?
(Molt bé. Pel que fa a l'organització de la feina, teniu horaris flexibles i dies de RTT, o els horaris són fixos?)
Claire (RH): Mostra Nous proposons des horaires flexibles avec une présence attendue entre 10h et 16h. Les RTT s'appliquent si vous êtes au forfait jours — on peut préciser tout cela dans le contrat si besoin.
(Oferim horaris flexibles amb una presència prevista entre les 10 h i les 16 h. Els dies de RTT s'apliquen si esteu a forfait dies — podem precisar tot això al contracte si cal.)
Preguntes obertes:
1. Quelles informations Nicolas veut-il vérifier avant de signer le CDI ?
Quina informació vol verificar en Nicolas abans de signar el contracte indefinit?
Exercici 6: Preguntes per a la discussió
Instrucció: Parlar: tradueix i respon
Recuperant les teves correccions... Si us plau, no tanquis encara aquesta pàgina.
Expressions útils:
Ce qui est important pour moi, c’est de… / D’après mon contrat ou la convention collective, je peux… / Si je perds mon emploi, je contacterai Pôle emploi et…
-
Vous commencez un nouveau travail en France avec une période d’essai : quelles clauses du contrat vérifiez-vous en priorité et pourquoi ?
Comenceu una nova feina a França amb un període de prova: quines clàusules del contracte verifiqueu amb prioritat i per què?
__________________________________________________________________________________________________________
-
Votre entreprise annonce des licenciements : comment vous informez-vous sur vos droits et quelles démarches entreprenez-vous ensuite ?
La vostra empresa anuncia acomiadaments: com us informeu sobre els vostres drets i quines gestions empreneu després?
__________________________________________________________________________________________________________
Exercici 7: Redactar correspondència
Instrucció: Tria una resposta al següent missatge apropiada per a la situació
Recuperant les teves correccions... Si us plau, no tanquis encara aquesta pàgina.
Bonjour,
Suite à notre entretien, je vous envoie les points principaux de votre contrat.
- Contrat : CDD de 6 mois, début le 1er juin.
- Période d’essai : 2 semaines.
- Temps de travail : 35 h, avec horaires flexibles (arrivée entre 8h30 et 10h).
- Salaire : 2 250 € brut, versé le 28, avec une fiche de paie mensuelle.
- Absence : en cas de congé maladie, merci d’envoyer l’arrêt de travail sous 48 h.
Si tout est bon pour vous, je prépare la version à signer.
Cordialement,
Léa Martin
Ressources Humaines
Bon dia,
Després de la nostra entrevista, t’envio els punts principals del teu contracte.
- Contracte: CDD de 6 mesos, inici l’1 de juny.
- Període de prova: 2 setmanes.
- Temps de treball: 35 h, amb horaris flexibles (arribada entre les 8.30 h i les 10 h).
- Sou: 2 250 € bruts, abonat el dia 28, amb una nòmina mensual.
- Absència: en cas de baixa per malaltia, si us plau envia el comunicat de baixa dins de 48 h.
Si tot està bé per a tu, preparo la versió per signar.
Atentament,
Léa Martin
Recursos Humans
Frases útils:
-
C’est sur la période d’essai que j’ai une question : …
(És sobre el període de prova que tinc una pregunta: …)
-
Pouvez-vous me confirmer si … ?
(Em podeu confirmar si …?)
-
Avant de signer, j’aimerais clarifier …
(Abans de signar, m’agradaria aclarir …)
Merci pour votre message. J’ai bien lu les éléments du contrat et, dans l’ensemble, tout me semble clair.
C’est sur la période d’essai que j’ai une question : peut-elle être renouvelée et, si oui, dans quelles conditions ?
J’aimerais aussi clarifier les congés payés : avec un CDD de 6 mois, combien de jours de congés acquis aurai-je et comment doit-on procéder pour les demander ?
Merci d’avance pour vos précisions. Bien cordialement,
[Prénom Nom]
Bon dia Sra. Martin,
Gràcies pel vostre missatge. He llegit bé els elements del contracte i, en general, tot em sembla clar.
És sobre el període de prova que tinc una pregunta: es pot renovar i, si és així, en quines condicions?
També m’agradaria aclarir les vacances retribuïdes: amb un CDD de 6 mesos, quants dies de vacances acumulades tindré i com s’ha de procedir per sol·licitar-les?
Gràcies per endavant per les vostres precisions. Cordialment,
[Nom i cognoms]