B2.8 - Een promotie krijgen - Oefeningen
Haal je boekOefening 1: Een woord matchen
Instructie: Koppel elk woord aan de juiste definitie.
Je correcties ophalen... Sluit deze pagina nog niet.
Oefening 2:
Examenvoorbereiding 
Instructie: Lees de tekst, vul de lege plekken in met de ontbrekende woorden en beantwoord de vragen hieronder
Je correcties ophalen... Sluit deze pagina nog niet.
Circular interna: reorganización y promoción
RR. HH. informa de la reorganización del área de Operaciones. A partir del 1 de septiembre, Marta Ríos el de y el departamento de Planificación. Su función principal será asegurar la ejecución de proyectos y fomentar el entre las sedes de Madrid y Valencia. Además, supervisará la elaboración de informes y la gestión de proveedores.
En el nuevo organigrama, la responsable de unidad reportará al director de Operaciones y trabajará con Finanzas para anual. Durante el primer trimestre se revisarán objetivos y recursos. Si la empresa con el cliente principal, se abriría la opción de . Para cualquier duda sobre condiciones, RR. HH. propone una reunión para y aclarar responsabilidades.HR informeert over de reorganisatie van de afdeling Operaties. Vanaf 1 september zal Marta Ríos de functie van unitverantwoordelijke bekleden en de afdeling Planning coördineren. Haar belangrijkste taak zal zijn de uitvoering van projecten te waarborgen en het teamwork te bevorderen tussen de vestigingen in Madrid en Valencia. Daarnaast zal zij toezicht houden op het opstellen van rapporten en het beheer van leveranciers.
In het nieuwe organigram zal de unitverantwoordelijke rapporteren aan de directeur Operaties en met Finance samenwerken om het jaarlijkse budget op te stellen. Tijdens het eerste trimester zullen doelstellingen en middelen worden herzien. Als het bedrijf het contract met de belangrijkste klant zou uitbreiden, zou de optie ontstaan om door te groeien tot adjunct-directeur. Voor vragen over voorwaarden stelt HR een vergadering voor om het contract te onderhandelen en verantwoordelijkheden te verduidelijken.
-
¿Qué cambios concretos implica la reorganización para la persona promovida (responsabilidades, a quién reporta y posibles pasos futuros) y qué aspectos negociarías tú en la reunión con RR. HH.?
(Welke concrete veranderingen houdt de reorganisatie in voor de gepromoveerde persoon (verantwoordelijkheden, aan wie zij rapporteert en mogelijke vervolgstappen) en welke aspecten zou jij in de vergadering met HR onderhandelen? )
Oefening 3:
Luistervaardigheid
Instructie: Luister naar de audio en beantwoord de vragen.
Je correcties ophalen... Sluit deze pagina nog niet.
| Waar | Onwaar | |
|---|---|---|
|
(Na de promotie leidt hij een afdeling en vereist zijn werk meer coördinatie met andere teams.) |
||
|
(Zijn belangrijkste verantwoordelijkheid zal zijn om als advocaat op te treden en zich bezig te houden met juridische zaken van het bedrijf.) |
||
|
(Hij heeft gevraagd om betere arbeidsvoorwaarden, waaronder salaris en meer flexibiliteit om te telewerken.) |
Oefening 4: Werkwoordsvervoegingen
Instructie: Kies de juiste oplossing
Je correcties ophalen... Sluit deze pagina nog niet.
1. Si me ascienden a subdirector, ___ de abogado solo en casos puntuales.
(Als ze me promoveren tot adjunct-directeur, ___ ik alleen in specifieke gevallen als advocaat.)2. Ya veremos si ___ por cuenta ajena o si nos haremos autónomos este año.
(We zullen zien of we dit jaar ___ in loondienst of dat we zelfstandigen worden.)3. Si ___ en buenas condiciones, tendrás margen para coordinar el departamento sin tantas horas extra.
(Als je onder goede omstandigheden ___, zul je ruimte hebben om de afdeling te coördineren zonder zoveel overuren.)
Oefening 5:
Dialoogbegrip
Instructie: Oefen het gesprek met je docent of medestudenten.
Je correcties ophalen... Sluit deze pagina nog niet.
Reunión para negociar ascenso
Laura (RR. HH.): Show Miguel, gracias por venir; la dirección quiere que ocupes el cargo de subdirector y coordines el departamento de Operaciones.
(Miguel, bedankt dat je gekomen bent; de directie wil dat je de functie van adjunct-directeur opneemt en de afdeling Operaties coördineert.)
Miguel (candidato a subdirector): Show Me interesa, pero quiero dejar claro el alcance: ahora realizo trabajo cualificado y mucho trabajo en equipo, ¿qué cambiaría en el día a día?
(Dat interesseert me, maar ik wil het bereik duidelijk afbakenen: nu doe ik gekwalificeerd werk en veel teamwork; wat zou er in het dagelijks werk veranderen?)
Laura (RR. HH.): Show Tendrías a tu cargo dos responsables de unidad, prepararías el presupuesto trimestral y reportarías directamente al director de área.
(Je zou twee unitverantwoordelijken onder je hebben, je zou het kwartaalbudget voorbereiden en je zou rechtstreeks rapporteren aan de afdelingsdirecteur.)
Miguel (candidato a subdirector): Show Perfecto; entonces me gustaría negociar el contrato: ampliar la parte variable y asegurar que trabajamos en buenas condiciones, además de dos días de teletrabajo.
(Perfect; dan wil ik graag over het contract onderhandelen: het variabele deel uitbreiden en ervoor zorgen dat we onder goede omstandigheden werken, naast twee dagen telewerk.)
Laura (RR. HH.): Show Me parece razonable; lo consulto con Finanzas y te envío una propuesta para cerrarlo esta semana.
(Dat lijkt me redelijk; ik overleg het met Financiën en stuur je een voorstel om het deze week af te ronden.)
Open vragen:
1. ¿Qué puesto le proponen a Miguel y qué responsabilidades nuevas asume?
Welke functie stellen ze Miguel voor en welke nieuwe verantwoordelijkheden neemt hij op zich?
Oefening 6: Discussievragen
Instructie: Spreken: vertaal en beantwoord
Je correcties ophalen... Sluit deze pagina nog niet.
Nuttige uitdrukkingen:
Con el nuevo cargo, tendré que… / Me gustaría negociar… porque… / Podríamos ampliar el contrato y revisar las condiciones.
-
Te acaban de ascender a responsable de unidad: ¿qué nuevas responsabilidades asumirás y con qué departamentos tendrás que coordinarte?
Je bent net gepromoveerd tot afdelingsverantwoordelijke: welke nieuwe verantwoordelijkheden neem je op je en met welke afdelingen zul je moeten coördineren?
__________________________________________________________________________________________________________
-
En una reunión con Recursos Humanos quieres renegociar tu contrato tras la promoción: ¿qué condiciones te gustaría mejorar y cómo las plantearías?
In een vergadering met Human Resources wil je na de promotie je contract heronderhandelen: welke voorwaarden zou je graag willen verbeteren en hoe zou je die ter sprake brengen?
__________________________________________________________________________________________________________
Oefening 7: Brief schrijven
Instructie: Schrijf een antwoord op het volgende bericht dat passend is voor de situatie
Je correcties ophalen... Sluit deze pagina nog niet.
Hola, Laura:
Quería confirmarte que el comité ha aprobado que pases a ocupar el cargo de responsable de unidad en Operaciones a partir del 1 de julio. Reportarías a mí y coordinarías a 6 personas (Logística y Atención al Cliente). Entre tus tareas estarían coordinar el departamento, hacer seguimiento de KPIs y realizar un presupuesto trimestral.
¿Podemos hablar mañana para cerrar condiciones (banda salarial, teletrabajo) y el plan de los primeros 90 días? Si te encaja, te envío el borrador de ampliación de contrato.
Gracias,
Marta Ruiz
Directora de Operaciones
Hallo, Laura:
Ik wilde je bevestigen dat het comité heeft goedgekeurd dat je vanaf 1 juli de functie van unitverantwoordelijke in Operaties gaat bekleden. Je zou aan mij rapporteren en 6 personen aansturen (Logistiek en Klantenservice). Tot je taken zouden behoren de afdeling coördineren, KPI’s opvolgen en een kwartaalbudget opstellen.
Kunnen we morgen spreken om de voorwaarden (salarisband, thuiswerken) en het plan voor de eerste 90 dagen af te ronden? Als het voor je past, stuur ik je de conceptaanvulling op het contract.
Dank je wel,
Marta Ruiz
Directeur Operaties
Nuttige zinnen:
-
Gracias por la propuesta; me interesa el puesto, pero tendré que...
(Dank je wel voor het voorstel; ik ben geïnteresseerd in de functie, maar ik zal...)
-
¿Podrías confirmarme cómo quedaría el organigrama y a quién reportaría cada equipo?
(Zou je me kunnen bevestigen hoe het organigram eruit zou komen te zien en aan wie elk team zou rapporteren?)
-
Si te parece, mañana lo hablamos y ya veremos si podemos ajustar...
(Als je het goed vindt, bespreken we het morgen en dan kijken we wel of we kunnen bijstellen...)
Muchas gracias por la propuesta; me interesa el puesto y me motiva el reto de coordinar Logística y Atención al Cliente. Para prepararme, ¿podrías confirmarme el organigrama: quiénes serían mis interlocutores directos y qué margen de decisión tendré en el día a día (prioridades, incidencias y relación con proveedores)?
Sobre las condiciones, mañana puedo a las 11:30. Me gustaría negociar un ajuste salarial acorde con las nuevas responsabilidades y con la tarea de realizar el presupuesto trimestral y el seguimiento de KPIs. Además, propongo 2 días de teletrabajo semanales y una transición gradual durante el primer mes para no dejar proyectos a medias.
Si puedes, envíame el borrador de ampliación de contrato y lo reviso antes de la reunión.
Un saludo,
Laura
Hallo, Marta:
Hartelijk dank voor het voorstel; ik ben geïnteresseerd in de functie en ik ben gemotiveerd door de uitdaging om Logistiek en Klantenservice te coördineren. Om me voor te bereiden: zou je me het organigram kunnen bevestigen: wie zouden mijn directe contactpersonen zijn en welke beslissingsruimte zal ik in het dagelijkse werk hebben (prioriteiten, incidenten en relatie met leveranciers)?
Wat de voorwaarden betreft: morgen kan ik om 11:30. Ik zou graag onderhandelen over een salarisaanpassing die past bij de nieuwe verantwoordelijkheden en bij de taak om het kwartaalbudget op te stellen en KPI’s op te volgen. Daarnaast stel ik 2 dagen thuiswerken per week voor en een geleidelijke overgang gedurende de eerste maand om geen projecten halverwege achter te laten.
Als je kunt, stuur me dan de conceptaanvulling op het contract, dan bekijk ik die vóór de vergadering.
Met vriendelijke groet,
Laura
