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A2.42 - Organizzazione e delega

Controllo dei dipendenti

Przestań kontrolować pracowników! Co zamiast tego?
Smetti di controllare i dipendenti! Cosa fare invece?

Esercizio 1: Immersione linguistica

Istruzione: Guarda il video e rispondi alle domande correlate.

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Non è necessario capire tutto il video. Ascolta le parole chiave e cogli il senso del messaggio.
Parola Traduzione
Przekazanie zadania Assegnazione del compito
Efektywnie In modo efficiente
Instruktaż Istruzioni
Wsparcie Supporto
Współpracownik Collega
Coaching Coaching
Delegowanie Delegare
Określacie cel Definizione dell’obiettivo
Samodzielnie Autonomamente
Niektórzy ludzie chcą kontrolować wszystko w firmie. (Alcune persone vogliono controllare tutto in azienda.)
Myślą, że gdy wiedzą, co się dzieje, to panują nad sytuacją. (Pensano che, quando sanno cosa sta succedendo, allora hanno la situazione sotto controllo.)
To jest błąd. (Questo è un errore.)
Gdy masz kilkanaście osób, nie możesz kontrolować każdej czynności. (Quando hai una dozzina di persone, non puoi controllare ogni attività.)
Jako osoba zarządzająca powinieneś rozwijać kompetencje pracowników. (Come persona che gestisce dovresti sviluppare le competenze dei dipendenti.)
Celem jest to, żeby pracownicy robili mniej błędów. (L’obiettivo è che i dipendenti facciano meno errori.)
Nie możesz kontrolować każdego ruchu każdego pracownika. (Non puoi controllare ogni movimento di ogni dipendente.)
To jest nierealne. (È irrealistico.)
Powinieneś rozwijać ludzi tak, żeby oni sami kontrolowali procesy w firmie. (Dovresti sviluppare le persone in modo che siano loro stessi a controllare i processi in azienda.)

1. Dlaczego kontrolowanie każdej czynności w firmie jest trudne?

(Perché controllare ogni attività in azienda è difficile?)

2. Co powinien robić menedżer zamiast kontrolować każdy ruch pracownika?

(Cosa dovrebbe fare un manager invece di controllare ogni movimento del dipendente?)

3. Jaki jest cel rozwijania pracowników w firmie?

(Qual è l’obiettivo dello sviluppo dei dipendenti in azienda?)
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