Jakie są najważniejsze cechy dobrego pracownika?
Quali sono le caratteristiche più importanti di un buon dipendente?

Esercizio 1: Comprensione orale

Istruzione: Guarda il video e riconosci il vocabolario. Poi rispondi alle domande qui sotto.

Parola Traduzione
samodzielność autonomia
kreatywność creatività
z ambitnymi osobami con persone ambiziose
otwarte aperti
otwarte aperti
lojalność lealtà
zaufanie fiducia
Na co zwracam uwagę u moich pracowników? (A cosa faccio caso nei miei collaboratori?)
Pierwsza rzecz to samodzielność i kreatywność. (La prima cosa è l'autonomia e la creatività.)
Ważne jest też, żeby dali coś od siebie. (È importante anche che diano qualcosa di sé.)
To jest dla mnie bardzo ważne. (Questo per me è molto importante.)
Druga rzecz to ambicja. (La seconda cosa è l'ambizione.)
Lubię osoby, które chcą się uczyć. (Mi piacciono le persone che vogliono imparare.)
Muszą być otwarte na nowe możliwości. (Devono essere aperte a nuove opportunità.)
Trzecia rzecz to lojalność. (La terza cosa è la lealtà.)
Zaufanie jest bardzo ważne. (La fiducia è molto importante.)
Chcę mieć pewność co do ludzi, z którymi pracuję. (Voglio avere certezza sulle persone con cui lavoro.)

Domande di comprensione:

  1. Na co zwraca uwagę osoba mówiąca, kiedy wybiera pracowników do zespołu?

    (A cosa presta attenzione chi parla quando sceglie i dipendenti per il team?)

  2. Dlaczego dla tej osoby ważne jest, żeby pracownicy byli otwarci na nowe możliwości?

    (Perché per questa persona è importante che i dipendenti siano aperti a nuove possibilità?)

  3. Dlaczego zaufanie i lojalność są istotne we współpracy z innymi osobami?

    (Perché fiducia e lealtà sono importanti nella collaborazione con gli altri?)

Esercizio 2: Dialogo

Istruzione: Leggi il dialogo e rispondi alle domande.

Szef daje feedback swojej pracownicy, tłumacząc czego konkretnie od niej oczekuje.

Il capo dà feedback alla sua dipendente, spiegando cosa si aspetta esattamente da lei.
1. Szef: Dzień dobry, masz chwilę? Chcę omówić twoją pracę przy ostatnim projekcie. (Buongiorno, hai un attimo? Vorrei parlare del tuo lavoro sull'ultimo progetto.)
2. Laura: Tak, oczywiście. Słucham. (Sì, certo. Ti ascolto.)
3. Szef: Chciałbym, żebyś była bardziej samodzielna, nie musisz pytać przełożonych o wszystko. (Vorrei che fossi più autonoma: non devi chiedere tutto ai superiori.)
4. Laura: Faktycznie, czasem brakuje mi inicjatywy, dziękuję za szczerość. Postaram się to zmienić przy kolejnym projekcie. (In effetti a volte mi manca l'iniziativa, grazie per la sincerità. Cercherò di cambiare atteggiamento nel prossimo progetto.)
5. Szef: Cenię pracę z osobami ambitnymi, które są odważne i nie boją się odpowiedzialności. (Apprezzo lavorare con persone ambiziose, coraggiose e pronte ad assumersi responsabilità.)
6. Laura: Rozumiem, postaram się wprowadzać więcej samodzielnych zmian w projekcie. (Capisco, cercherò di apportare più modifiche autonome al progetto.)
7. Szef: Oprócz tego jestem zadowolony z twojej współpracy z całym zespołem, a także z twojej lojalności. (Inoltre sono soddisfatto della tua collaborazione con tutto il team e della tua lealtà.)
8. Laura: Cieszę się, naprawdę wiele się uczę od reszty współpracowników. (Mi fa piacere, imparo davvero molto dai colleghi.)
9. Szef: To wszystko, co chciałem ci powiedzieć, po prostu na przyszłość bądź bardziej kreatywna i odważna. (È tutto quello che volevo dirti: in futuro sii più creativa e audace.)
10. Laura: Oczywiście, dziękuję za opinię, wezmę sobie te uwagi do serca. (Grazie per il feedback, terrò a mente queste osservazioni.)

Esercizio 3: Domande sul testo

Istruzione: Leggi il testo sopra e scegli la risposta corretta.

1. Dlaczego szef chce rozmawiać z Laurą?

(Perché il capo vuole parlare con Laura?)

2. Co szef mówi o samodzielności Laury?

(Cosa dice il capo dell'autonomia di Laura?)

3. Jak Laura reaguje na uwagę szefa?

(Come reagisce Laura alla osservazione del capo?)

4. Jakie cechy pracownika szef ceni?

(Quali qualità del dipendente il capo apprezza?)

5. Co szef mówi o współpracy Laury z zespołem?

(Cosa dice il capo sulla collaborazione di Laura con il team?)

6. Jakie dwie rzeczy szef prosi Laurę, aby robiła w przyszłości?

(Quali due cose chiede il capo a Laura di fare in futuro?)

Esercizio 4: Domande per iniziare una conversazione

Istruzione: Rispondi alle domande e correggi con il tuo insegnante.

  1. Opowiedz krótko o swojej pracy: jaki jesteś jako pracownik? Podaj jedną dobrą cechę i jedną rzecz, którą chcesz poprawić.
    2. Parla brevemente del tuo lavoro: che tipo di lavoratore sei? Indica una qualità positiva e una cosa che vorresti migliorare.
  2. Jakiego szefa lubisz? Opisz w 1–2 zdaniach, jaki powinien być dobry szef w twojej pracy.
    3. Che tipo di capo preferisci? Descrivi in 1–2 frasi come dovrebbe essere un buon capo nel tuo lavoro.
  3. W dialogu szef mówi o samodzielności. Wolisz pracować sam, czy w zespole? Dlaczego?
    4. Nel dialogo il capo parla di autonomia. Preferisci lavorare da solo o in squadra? Perché?
  4. Wyobraź sobie, że dostajesz feedback w pracy. Co chcesz usłyszeć od szefa o swoim charakterze albo o swojej pracy?
    5. Immagina di ricevere un feedback sul lavoro. Cosa vorresti sentirti dire dal capo riguardo al tuo carattere o al tuo modo di lavorare?