In deze video krijg je tips voor een aangename werksfeer.
In deze video krijg je tips voor een aangename werksfeer.
Oefening 1: Taalonderdompeling
Instructie: Bekijk de video en beantwoord de bijbehorende vragen.
| Woord |
|---|
| Prettig |
| Open |
| Zichzelf zijn |
| Slecht |
| Ongewenst gedrag |
1. Waarom willen medewerkers soms vertrekken?
2. Wat willen medewerkers het liefst op het werk?
3. Wat betekent een open cultuur?
4. Welk probleem moet je op het werk oplossen?
Oefening 2: Dialoog
Instructie: Lees de dialoog en beantwoord de vragen.
Twee collega’s praten over Tim en een nieuwe collega
| 1. | Floris: | Nina, mag ik je iets vragen? Waarom werkt Tim hier niet meer? |
| 2. | Nina: | Het team zei dat hij vaak onvriendelijk is en niet open. |
| 3. | Floris: | Aha. Ik zie ook dat hij niet graag in een team werkt. Dom is hij in elk geval niet. |
| 4. | Nina: | Soms is hij ook lui en te gesloten. Hij levert zijn werk niet op tijd. |
| 5. | Floris: | Hij komt inderdaad niet altijd vriendelijk over in vergaderingen. |
| 6. | Nina: | Hij is geen slechte persoon, maar hij is niet geschikt voor dit team. |
| 7. | Floris: | Begrijpelijk. Wat zoeken jullie nu in een nieuwe collega? |
| 8. | Nina: | Iemand die eerlijk, vriendelijk en een beetje open is. |
| 9. | Floris: | Precies. Het is niet makkelijk om iemand te vinden die slim is, niet verlegen en ook nog supersociaal. |
| 10. | Nina: | Dat is niet nodig, maar we moeten wel willen samenwerken. |
| 11. | Floris: | Dus: iemand actief, sympathiek en superproductief. Succes met het vinden! |
1. Waarom werkt Tim hier niet meer?
2. Wat zoekt Nina in een nieuwe collega?