B1.30 - Time off and holidays
Paternity leave
Paternity leave

Paternity leave

Le congé paternité

Congé paternité : comment ça marche ?
Paternity leave: how does it work?

Exercise 1: Language immersion

Instruction: Watch the video and answer the related questions.

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Word Translation
Le congé paternité Paternity leave
Les conditions The conditions
Le congé maternité Maternity leave
Le congé de naissance Birth leave
Les jours ouvrables Working days
Un jour férié A public holiday
Prévenir son employeur Informing your employer
L'Assurance maladie Health Insurance
Une indemnité An allowance
Le congé paternité est pour le père ou le second parent. (Paternity leave is for the father or the second parent.)
Tout le monde y a droit : les salariés en CDI, en CDD, les apprentis et les chômeurs. (Everyone is entitled to it: permanent employees, fixed-term employees, apprentices and unemployed people.)
Il faut être le père ou le conjoint de la mère. (You must be the father or the mother's partner.)
Le congé paternité existe seulement en cas de naissance. (Paternity leave exists only in the case of a birth.)
Depuis deux mille vingt et un, le congé dure vingt-huit jours au total. (Since two thousand and twenty-one, the leave lasts twenty-eight days in total.)
Les sept premiers jours sont obligatoires après la naissance. (The first seven days are mandatory after the birth.)
Les vingt et un autres jours peuvent être pris plus tard, dans les six mois. (The other twenty-one days can be taken later, within six months.)
Il faut prévenir l'employeur un mois avant la naissance. Il n'a pas le droit de refuser. (You must inform your employer one month before the birth. They do not have the right to refuse.)
Il faut aussi envoyer l'acte de naissance à l'Assurance maladie. (You must also send the birth certificate to Health Insurance.)
Pendant le congé, l'État paie une indemnité journalière. (During the leave, the State pays a daily allowance.)

1. Qui peut prendre le congé paternité ?

(Who can take paternity leave?)

2. Quelle est la règle pour les premiers jours du congé après la naissance ?

(What is the rule for the first days of leave after the birth?)

3. Que doit faire la personne avant de partir en congé paternité ?

(What must the person do before going on paternity leave?)

Exercise 2: Use the website or the reading text

Instruction: You are ill and the doctor prescribes sick leave; you must quickly inform your employer and your health insurance fund.

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Task: Notez le délai d'envoi de l'avis et deux informations importantes du certificat, puis écrivez 3 phrases à l'oral pour expliquer votre absence au manager.

(Write down the deadline for sending the notice and two important pieces of information from the certificate, then write 3 spoken sentences to explain your absence to the manager.)

URL: Ameli.fr : Arrêt maladie - Les démarches du salarié

Si un médecin ou une sage-femme vous donne un arrêt de travail (un arrêt maladie), vous devez agir vite. Vous avez 48 h pour envoyer l'avis à votre employeur et à votre caisse d'assurance maladie. Le document indique les dates de début et de fin de l'arrêt et des informations sur les obligations à domicile.

Pendant l'arrêt, votre présence à la maison peut être contrôlée. Si vous devez sortir, respectez les heures ou les règles notées sur le certificat médical. En cas de prolongation, envoyez le nouveau document dans le même délai. En fait, prévenir tôt aide à justifier l'absence et à organiser le remplacement au travail.

Use in your answer: l'arrêt de travail / l'arrêt maladie / 48 h / l'employeur / la caisse d'assurance maladie / le certificat médical