Salud mental en el trabajo
Salud mental en el trabajo

Salud mental en el trabajo

Santé mentale au travail


Si le facteur santé mental n’est pas pris en compte au sein d’une entreprise, ça peut directement impacter son activité… Baisse de productivité, absentéisme, turnover accru, voire accidents du travail…
Si no se tiene en cuenta el factor de salud mental en una empresa, puede afectar directamente a su actividad… Caída de productividad, absentismo, aumento de la rotación de personal, e incluso accidentes laborales…

Ejercicio 1: Inmersión lingüística

Instrucción: Mira el vídeo y responde a las preguntas relacionadas.

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Palabra Traducción
La santé mentale La salud mental
L'entreprise La empresa
Un employeur Un empleador
Les risques psychosociaux Los riesgos psicosociales
Protéger Proteger
La productivité La productividad
Un accident du travail Un accidente laboral
La prévention La prevención
Des dispositifs de soutien Dispositivos de apoyo
La santé mentale est essentielle dans une entreprise. (La salud mental es esencial en una empresa.)
Tout employeur doit prévenir les risques psychosociaux et protéger ses collaborateurs. (Todo empleador debe prevenir los riesgos psicosociales y proteger a sus colaboradores.)
Si la santé mentale n'est pas prise en compte au sein d'une entreprise, cela peut influencer l'activité. (Si la salud mental no se tiene en cuenta dentro de una empresa, eso puede influir en la actividad.)
Par exemple, cela peut entraîner une baisse de productivité, de l'absentéisme et parfois même un accident du travail. (Por ejemplo, eso puede provocar una disminución de la productividad, absentismo y, a veces, incluso un accidente laboral.)
Parmi les principaux risques psychosociaux, il y a un rythme de travail excessif et un manque de ressources. (Entre los principales riesgos psicosociales, están un ritmo de trabajo excesivo y la falta de recursos.)
L'employeur est obligé d'assurer la sécurité et la santé physique et mentale de ses employés. (El empleador está obligado a garantizar la seguridad y la salud física y mental de sus empleados.)
Il faut mettre en place des actions de prévention. (Hay que poner en marcha acciones de prevención.)
Plusieurs aides financières et dispositifs de soutien existent pour aider à prévenir ces risques. (Existen varias ayudas financieras y dispositivos de apoyo para ayudar a prevenir estos riesgos.)
Vous les trouverez sur notre site. (Los encontrará en nuestro sitio.)

1. Quel effet la mauvaise santé mentale au travail peut-elle avoir sur l'activité ?

(¿Qué efecto puede tener la mala salud mental en el trabajo sobre la actividad?)

2. Quels sont deux exemples de risques psychosociaux mentionnés ?

(¿Cuáles son dos ejemplos de riesgos psicosociales mencionados?)

3. Quelle est l'obligation de l'employeur décrite ?

(¿Cuál es la obligación del empleador descrita?)