Reparti nell'azienda
Reparti nell'azienda

Reparti nell'azienda

Abteilungen im Unternehmen


Welche verchiedenen Abteilungen gibt es im Unternehmen?
Quali diversi reparti ci sono nell'azienda?

Esercizio 1: Immersione linguistica

Istruzione: Guarda il video e rispondi alle domande correlate.

Parola Traduzione
Die Abteilungen I reparti
Die Mitarbeiter I dipendenti
Die Produktivität La produttività
Die Aufgaben I compiti
Das Unternehmen L’azienda
Der Geschäftsführer L’amministratore delegato
Der ausführende Betrieb L’azienda esecutrice
Die Finanzen Le finanze
Die Buchhaltung La contabilità
Das Auslagern L’esternalizzazione
Das Know-how Il know-how
Wenn du ein großes Unternehmen mit vielen Mitarbeitern hast, sind die Abteilungen klar und die Aufgaben gut verteilt. (Se hai una grande azienda con molti dipendenti, i reparti sono ben definiti e i compiti sono ben distribuiti.)
Wenn du aber ein kleines Unternehmen mit wenigen Mitarbeitern hast, ist es oft nicht so klar. (Ma se hai una piccola azienda con pochi dipendenti, spesso non è così chiaro.)
Jeder macht ein bisschen von allem. (Ognuno fa un po’ di tutto.)
Das kann die Produktivität verringern, weil ständig neue Aufgaben kommen. (Questo può ridurre la produttività, perché arrivano continuamente nuovi compiti.)
Es ist schwer, sich auf das Wesentliche zu konzentrieren. (È difficile concentrarsi su ciò che conta davvero.)
Außerdem ist es schwierig, neue Mitarbeiter einzustellen, weil man nicht weiß, wie man sie anleiten soll. (Inoltre è difficile assumere nuovi dipendenti, perché non si sa bene come formarli e guidarli.)
Wenn du das Unternehmen von Anfang an in Abteilungen einteilst, kannst du deine Rolle klarer wählen. (Se dividi l’azienda in reparti fin dall’inizio, puoi definire più chiaramente il tuo ruolo.)
Du kannst entscheiden, ob du Geschäftsführer sein willst oder ob du andere Aufgaben übernimmst. (Puoi decidere se vuoi essere amministratore delegato oppure occuparti di altri compiti.)

1. Warum kann die Produktivität in einem kleinen Unternehmen sinken?

(Perché la produttività può diminuire in una piccola azienda?)

2. Was ist oft schwierig, wenn die Aufgaben nicht klar verteilt sind?

(Che cosa è spesso difficile quando i compiti non sono distribuiti chiaramente?)

3. Was bringt es, ein Unternehmen von Anfang an in Abteilungen einzuteilen?

(Che vantaggio c’è nel dividere un’azienda in reparti fin dall’inizio?)

Esercizio 2: Dialogo

Istruzione: Leggi il dialogo e rispondi alle domande.

Die Unternehmensstruktur

La struttura aziendale
1. Jonas: Ich brauche deine Hilfe. Wie organisierst du die Aufgaben in deiner Firma? (Ho bisogno del tuo aiuto. Come organizzi i compiti nella tua azienda?)
2. Luisa: Ich habe die Abteilungen Produktion, Einkauf, Vertrieb, Finanzen und Personal. Jede Abteilung hat einen eigenen Leiter. (Ho i reparti Produzione, Acquisti, Vendite, Finanza e Risorse umane. Ogni reparto ha un proprio responsabile.)
3. Jonas: Und wie verteilst du die Aufgaben innerhalb der Abteilungen? (E come distribuisci i compiti all’interno dei reparti?)
4. Luisa: Der Leiter ist dann für die Organisation der Aufgaben zuständig. (Il responsabile è quindi incaricato dell’organizzazione dei compiti.)
5. Jonas: Machst du alles selbst oder delegierst du auch an andere? (Fai tutto da sola o deleghi anche ad altri?)
6. Luisa: Ich delegiere viele Aufgaben, besonders die dringenden. (Delego molti compiti, soprattutto quelli urgenti.)
7. Jonas: Das ist klug. In meiner Firma erledigen die Mitarbeiter auch viel selbst. (È una scelta saggia. Nella mia azienda anche i dipendenti fanno molto da soli.)
8. Luisa: Ich bin aber auch weiterhin im Tagesgeschäft tätig, vor allem im Bereich Finanzen. (Ma continuo anche a occuparmi dell’attività quotidiana, soprattutto nell’area finanza.)
9. Jonas: Spannend. Und stört das deine Rolle als Geschäftsführerin nicht? (Interessante. E questo non disturba il tuo ruolo di amministratrice delegata?)
10. Luisa: Das System funktioniert gut, aber manchmal müssen wir Aufgaben ändern. (Il sistema funziona bene, ma a volte dobbiamo modificare i compiti.)
11. Jonas: Das glaube ich. Ich konzentriere mich nur auf die Rolle der Geschäftsleitung. (Lo credo. Io mi concentro solo sul ruolo della direzione aziendale.)

1. Welche Abteilungen nennt Luisa in ihrer Firma?

(Quali reparti nomina Luisa nella sua azienda?)

2. Was macht Luisa neben ihrer Rolle als Geschäftsführerin noch?

(Che cosa fa Luisa oltre al suo ruolo di amministratrice delegata?)