B1.28 - Vacature en sollicitatiegesprek
Het sollicitatiegesprek
Het sollicitatiegesprek

Het sollicitatiegesprek

Das Bewerbungsgespräch

Häufige Fragen und die richtigen Antworten darauf im Bewerbungsgespräch.
Veelgestelde vragen en de juiste antwoorden daarop tijdens het sollicitatiegesprek.

Oefening 1: Taalonderdompeling

Instructie: Bekijk de video en beantwoord de bijbehorende vragen.

Woord Vertaling
Das Vorstellungsgespräch Het sollicitatiegesprek
Die Bewerbung De sollicitatie
Die Stelle De functie
Die Antwort Het antwoord
Die Schwäche De zwakte
Die Selbstreflexion De zelfreflectie
Die Selbstpräsentation De zelfpresentatie
Der Ansprechpartner De contactpersoon
Das Coaching De coaching
Die Nervosität De nervositeit
Eine häufige Frage im Vorstellungsgespräch ist, warum du dich für diese Stelle beworben hast. (Een veelgestelde vraag in het sollicitatiegesprek is waarom je op deze functie hebt gesolliciteerd.)
Die Frage will wissen, ob du dich gut über das Unternehmen informiert hast oder ob du es einfach mal versuchst. (Met de vraag wil men weten of je je goed over het bedrijf hebt geïnformeerd of dat je het gewoon eens probeert.)
Eine gute Antwort könnte sein: „Ich möchte als Landschaftsgärtner bei Ihnen arbeiten, weil ich in der Natur arbeite und mich dort wohlfühle.“ (Een goed antwoord zou kunnen zijn: „Ik wil bij u als hovenier werken, omdat ik in de natuur werk en me daar op mijn gemak voel.“)
Eine weitere Frage ist, wo du dich in fünf Jahren siehst. (Een andere vraag is waar je jezelf over vijf jaar ziet.)
Die Frage soll zeigen, ob du die Firma nur als Sprungbrett siehst oder langfristig bleiben möchtest. (De vraag moet laten zien of je het bedrijf alleen als springplank ziet of er op lange termijn wilt blijven.)
Statt zu sagen, dass du schnell aufsteigen willst, sag lieber: „In fünf Jahren möchte ich der Ansprechpartner für alle Probleme im Unternehmen sein.“ (In plaats van te zeggen dat je snel wilt doorgroeien, zeg je liever: „Over vijf jaar wil ik de contactpersoon zijn voor alle problemen in het bedrijf.“)
Eine weitere Frage ist, was deine größten Schwächen sind. (Een andere vraag is wat je grootste zwaktes zijn.)
Hier will man wissen, ob du zur Selbstreflexion fähig bist. (Hier wil men weten of je in staat bent tot zelfreflectie.)
Eine gute Antwort könnte sein: „Ich bin nervös, wenn ich vor Publikum spreche. Ich habe ein Coaching gebucht, um besser zu werden.“ (Een goed antwoord zou kunnen zijn: „Ik ben nerveus als ik voor publiek spreek. Ik heb een coaching geboekt om beter te worden.“)
Es geht darum, authentisch zu sein und deine Antwort zu begründen. (Het gaat erom authentiek te zijn en je antwoord te onderbouwen.)

1. Was möchte die Frage „Warum hast du dich für diese Stelle beworben?“ vor allem herausfinden?

(Wat wil de vraag „Waarom heb je op deze functie gesolliciteerd?“ vooral te weten komen?)

2. Welche Antwort passt am besten zur Frage „Wo siehst du dich in fünf Jahren?“

(Welk antwoord past het best bij de vraag „Waar zie je jezelf over vijf jaar?“)

3. Warum wird im Gespräch nach den größten Schwächen gefragt?

(Waarom wordt in het gesprek naar de grootste zwaktes gevraagd?)