Ćwiczenie 1: Dopasować słowo
Instrukcja: Dopasuj elementy o powiązanym znaczeniu.
Ćwiczenie 2: Przygotowanie do egzaminu
Instrukcja: Read the text, fill in the gaps with the missing words, and answer the questions below Przeczytaj tekst, uzupełnij luki brakującymi wyrazami i odpowiedz na poniższe pytania.
Email di conferma del colloquio
Wypełnij luki: lettera di presentazione, Non, competenze, posto vacante, Risorse Umane, colloquio di lavoro, non
(Potwierdzenie rozmowy kwalifikacyjnej)
Gentile candidata/o, grazie per la sua candidatura per il di project manager. Abbiamo letto il CV e la . La invitiamo a un con le e il capo del team, mercoledì alle 10:30 in sede.
Porti un documento di identità e prepari esempi di progetti. arrivi in ritardo e usi il telefono durante l'attesa. Durante l'incontro parleremo delle sue , dei suoi punti di forza e del periodo di prova. Se il colloquio va bene, le invieremo il contratto di lavoro.Szanowna Pani / Szanowny Panie, dziękujemy za zgłoszenie na stanowisko kierownika projektu. Przeczytaliśmy CV i list motywacyjny. Zapraszamy na rozmowę kwalifikacyjną z Działem Kadr i kierownikiem zespołu w środę o 10:30 w siedzibie firmy.
Prosimy zabrać dokument tożsamości i przygotować przykłady projektów. Prosimy nie spóźniać się i nie korzystać z telefonu podczas oczekiwania. Podczas spotkania porozmawiamy o Pani/Pana umiejętnościach, mocnych stronach oraz okresie próbnym. Jeśli rozmowa przebiegnie pomyślnie, wyślemy Pani/Panu umowę o pracę.
-
Quali documenti e quali esempi deve preparare la candidata o il candidato prima del colloquio, e cosa succede se il colloquio va bene?
(Jakie dokumenty i jakie przykłady powinna przygotować kandydatka lub kandydat przed rozmową oraz co się stanie, jeśli rozmowa przebiegnie pomyślnie?)
Ćwiczenie 3: Umiejętność słuchania
Instrukcja: Posłuchaj fragmentu audio i zaznacz, czy poniższe stwierdzenia są prawdziwe czy fałszywe.
| Prawda | Fałsz | |
|---|---|---|
|
(Kandydatka spotkała tylko dział HR, a nie szefa działu.) |
||
|
(Poproszono ją, żeby opowiedziała o swojej ścieżce zawodowej i kompetencjach, w tym o słabym punkcie.) |
||
|
(Umowa, jeśli ją zatrudnią, obejmuje dwumiesięczny okres próbny.) |
Ćwiczenie 4: Wielokrotny wybór
Instrukcja: Wybierz poprawne rozwiązanie
1. Durante il colloquio, non ___ i tuoi punti di debolezza in modo troppo lungo.
(Durante il colloquio, non ___ i tuoi punti di debolezza in modo troppo lungo.)2. Non ___ i dettagli del contratto di lavoro finché non parla la persona delle risorse umane.