Sollicitatiegesprek
Colloquio di lavoro
- Het voeren van een sollicitatiegesprek
- Meewerkend voorwerp
- de gebiedende wijs ontkennen
Krijg direct feedback op je schrijven via portal.colanguage.com of boek een conversatieles om dit materiaal met je docent te oefenen.
1. Taalonderdompeling
Deze activiteit bevat video, dialogen en audio om je onder te dompelen in de woordenschat van deze les.
A2.38.1 Activiteit
Het sollicitatiegesprek van Tommaso
Tommaso is een projectmanager en is bij een bedrijf voor een sollicitatiegesprek voor de functie van directeur projectmanagement.
2. Woordenschat (13) Delen Gekopieerd!
3. Grammatica Delen Gekopieerd!
We geven toe dat het niet het meest opwindende is, maar het is absoluut essentieel (en we beloven dat het zich zal terugbetalen)!
A2.38.2 Grammatica
De gebiedende wijs ontkennen
De negatieve gebiedende wijs wordt gebruikt om een handeling te verbieden.
Belangrijk werkwoord
Spiegare (uitleggen)
Leer het werkwoord "uitleggen" te vervoegen in het Italiaans: gebiedende wijs, gebiedende wijs tijd
Belangrijk werkwoord
Assumere (aanwerven)
Leer het werkwoord "aanwerven" te vervoegen in het Italiaans: future simple, indicatief.
4. Oefeningen Delen Gekopieerd!
Oefening 1: Examenvoorbereiding
Instructie: Lees de tekst, vul de lege plekken in met de ontbrekende woorden en beantwoord de vragen hieronder
Il colloquio di lavoro in azienda
Woorden om te gebruiken: lettera, lettera, colloquio, posto, posto, colloquio, periodo, contratto, colloquio, capo
(Het sollicitatiegesprek bij een bedrijf)
Tommaso vive a Milano e lavora in una piccola azienda di consulenza. Dopo tre anni nella stessa azienda, decide di cercare un nuovo in una società più grande.
Un giorno vede un vacante come project manager in una multinazionale. Legge l’annuncio: l’azienda cerca una persona organizzata, con esperienza e buone competenze digitali. Tommaso prepara il curriculum e una breve di presentazione. Nella spiega il suo percorso di carriera e le sue competenze.
Dopo una settimana, il recruiter dell’azienda chiama Tommaso per un di lavoro online. Il recruiter gli spiega che il del reparto vuole conoscere meglio i suoi punti di forza e di debolezza. Durante il , Tommaso parla delle sue esperienze lavorative e fa esempi concreti.
Alla fine del , il recruiter dice a Tommaso: «Le faremo sapere presto. Se la azienda decide di assumerla, ci sarà un breve di prova e poi un di lavoro a tempo indeterminato». Tommaso ringrazia, saluta e aspetta la risposta.Tommaso woont in Milaan en werkt bij een klein adviesbureau. Na drie jaar bij hetzelfde bedrijf besluit hij een nieuwe baan te zoeken bij een groter bedrijf.
Op een dag ziet hij een vacature voor projectmanager bij een multinational. Hij leest de advertentie: het bedrijf zoekt een georganiseerde persoon met ervaring en goede digitale vaardigheden. Tommaso maakt zijn cv en een korte motivatiebrief. In de brief beschrijft hij zijn loopbaan en zijn vaardigheden.
Na een week belt de recruiter van het bedrijf Tommaso voor een online sollicitatiegesprek . De recruiter legt uit dat de afdelingschef zijn sterke en zwakke punten beter wil leren kennen. Tijdens het gesprek vertelt Tommaso over zijn werkervaring en geeft hij concrete voorbeelden.
Aan het einde van het sollicitatiegesprek zegt de recruiter tegen Tommaso: «We laten u snel iets weten. Als het bedrijf besluit u aan te nemen, is er eerst een korte proeftijd en daarna een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd». Tommaso bedankt, neemt afscheid en wacht op een antwoord.
Open vragen:
-
Perché Tommaso decide di cercare un nuovo lavoro?
(Waarom besluit Tommaso een nieuwe baan te zoeken?)
-
Che cosa fa Tommaso per candidarsi al posto vacante?
(Wat doet Tommaso om op de vacature te solliciteren?)
-
Che cosa dice il recruiter a Tommaso alla fine del colloquio di lavoro?
(Wat zegt de recruiter tegen Tommaso aan het einde van het sollicitatiegesprek?)
Schrijfopdracht:
Scrivi 5 o 6 frasi per presentarti come candidato in un colloquio di lavoro: parla delle tue esperienze, delle tue competenze e del tipo di contratto che desideri.
(Schrijf 5 of 6 zinnen om jezelf voor te stellen als kandidaat tijdens een sollicitatiegesprek: praat over je ervaringen, je vaardigheden en het soort contract dat je wenst.)
Nuttige uitdrukkingen:
-
Mi chiamo… e lavoro come…
(Ik heet… en ik werk als…)
-
Ho esperienza in…
(Ik heb ervaring in…)
-
I miei punti di forza sono…
(Mijn sterke punten zijn…)
-
Vorrei un contratto di lavoro che…
(Ik zou graag een arbeidsovereenkomst willen die…)
Oefening 2: Correspondentie schrijven
Instructie: Schrijf een antwoord op het volgende bericht dat passend is voor de situatie
Email: Bedankt voor uw e-mail. Ik bevestig graag de afspraak voor het sollicitatiegesprek voor de functie van projectmanager. Heeft u nog informatie over wie er aanwezig zal zijn bij het gesprek en of ik iets specifieks moet voorbereiden? Kort iets over mijn sterke punten: ik heb sterke organisatorische vaardigheden, ervaring met het leiden van multidisciplinaire teams en een resultaatgerichte werkaanpak.
Oggetto: Invito a colloquio di lavoro – posizione Project Manager
Gentile candidato,
abbiamo ricevuto la sua lettera di presentazione e il suo CV per il posto vacante di Project Manager nella nostra azienda.
Le risorse umane e il capo del reparto hanno valutato con interesse la sua esperienza e le sue competenze. Vorremmo invitarla a un colloquio di lavoro di circa 30 minuti.
Proponiamo queste opzioni:
- martedì 15 alle 10:00 in ufficio, a Milano
- mercoledì 16 alle 15:00 online (videocolloquio)
Durante il colloquio parleremo del contratto di lavoro, del possibile periodo di prova e del percorso di carriera in azienda. Le faremo anche alcune domande sui suoi punti di forza e sui suoi punti di debolezza.
La preghiamo di rispondere a questa email per:
- confermare il giorno e l’orario del colloquio;
- indicare se preferisce un colloquio in ufficio o online;
- fare eventuali domande.
Cordiali saluti,
Chiara Bianchi
Ufficio Risorse Umane
TechPro Italia S.r.l.
Onderwerp: Uitnodiging voor een sollicitatiegesprek – functie Project Manager
Geachte kandidaat,
We hebben uw motivatiebrief en uw cv ontvangen voor de vacature van Project Manager bij ons bedrijf.
De HR‑afdeling en het hoofd van de afdeling hebben met belangstelling uw ervaring en vaardigheden beoordeeld. Graag nodigen we u uit voor een sollicitatiegesprek van ongeveer 30 minuten.
Wij stellen de volgende opties voor:
- dinsdag 15 om 10:00 op kantoor in Milaan
- woensdag 16 om 15:00 online (videogesprek)
Tijdens het gesprek zullen we het hebben over het arbeidscontract, de mogelijke proeftijd en het loopbaantraject binnen het bedrijf. We zullen u ook enkele vragen stellen over uw sterke punten en uw zwakke punten.
Wij verzoeken u vriendelijk op deze e-mail te reageren om:
- de dag en het tijdstip van het gesprek te bevestigen;
- aan te geven of u de voorkeur geeft aan een gesprek op kantoor of online;
- eventuele vragen te stellen.
Met vriendelijke groet,
Chiara Bianchi
Afdeling Human Resources
TechPro Italia S.r.l.
Begrijp de tekst:
-
Quali sono le due opzioni di giorno e orario per il colloquio di lavoro?
(Wat zijn de twee opties qua dag en tijd voor het sollicitatiegesprek?)
-
Di quali argomenti l’email dice che si parlerà durante il colloquio?
(Over welke onderwerpen staat in de e-mail dat er tijdens het gesprek gesproken zal worden?)
Nuttige zinnen:
-
La ringrazio per l’invito al colloquio e confermo che…
(Dank u voor de uitnodiging voor het gesprek; ik bevestig dat…)
-
Preferisco fare il colloquio…
(Ik geef de voorkeur aan een gesprek…)
-
I miei principali punti di forza sono…
(Mijn belangrijkste sterke punten zijn…)
la ringrazio per l’invito al colloquio di lavoro per la posizione di Project Manager.
Confermo la mia disponibilità per martedì 15 alle 10:00 e preferisco fare il colloquio in ufficio, a Milano.
Ho alcune competenze nella gestione dei progetti internazionali e lavoro bene in squadra. I miei principali punti di forza sono l’organizzazione, la puntualità e la capacità di spiegare in modo chiaro le attività al team.
Vorrei chiederle se durante il colloquio parleremo anche del periodo di prova e della formazione interna.
Resto a disposizione per ulteriori informazioni.
Cordiali saluti,
[Il tuo nome e cognome]
Geachte mevrouw Bianchi,
Hartelijk dank voor de uitnodiging voor het sollicitatiegesprek voor de functie van Project Manager.
Ik bevestig mijn beschikbaarheid voor dinsdag 15 om 10:00 en geef de voorkeur aan een gesprek op kantoor in Milaan.
Ik heb ervaring in het managen van internationale projecten en werk goed in teamverband. Mijn belangrijkste sterke punten zijn mijn organisatievermogen, punctualiteit en het vermogen om werkzaamheden duidelijk aan het team uit te leggen.
Graag wil ik vragen of we tijdens het gesprek ook zullen spreken over de proeftijd en de interne opleidingen.
Ik blijf beschikbaar voor eventuele verdere informatie.
Met vriendelijke groet,
[Uw voor- en achternaam]
Oefening 3: Meerkeuze
Instructie: Kies de juiste oplossing
1. Non ___ durante il colloquio di lavoro.
(Niet ___ tijdens het sollicitatiegesprek.)2. Non ___ la lettera di presentazione senza controllarla.
(___ de sollicitatiebrief niet zonder hem te controleren.)3. ___ le tue competenze con chiarezza al responsabile delle risorse umane.
(___ jouw vaardigheden duidelijk uit aan de HR-manager.)4. ___ una nuova segretaria il mese prossimo.
(___ een nieuwe secretaresse volgende maand.)Oefening 4: Gesprekskaarten
Instructie: Kies een situatie en oefen het gesprek met je docent of medestudenten.
Oefening 5: Reageer op de situatie
Instructie: Geef een passend antwoord op basis van de situatie.
1
2
3
4
5
Esercizio 6: Gespreksoefening
Istruzione:
- Immagina di entrare in ufficio per il colloquio di lavoro. Cosa dici? Come ti presenti in modo educato? (Stel je voor dat je het kantoor binnenloopt voor je sollicitatiegesprek. Wat zeg je? Hoe stel je jezelf beleefd voor?)
- Cosa è importante in un colloquio di lavoro? (Wat is belangrijk bij een sollicitatiegesprek?)
- Quali sono gli aspetti più importanti di un lavoro per te? (Wat zijn de belangrijkste aspecten van een baan voor jou?)
Richtlijnen tijdens het lesgeven +/- 10 minuten
Voorbeeldzinnen:
|
Ciao, sono John Smith. Piacere di conoscerti. Sono qui per il colloquio. Hallo, ik ben John Smith. Aangenaam kennis te maken. Ik ben hier voor het interview. |
|
Buon pomeriggio. Sono Maria López. Ho un colloquio alle 10. È un piacere essere qui. Goedemiddag. Ik ben Maria López. Ik heb om 10 uur een interview. Het is een genoegen hier te zijn. |
|
È importante essere puntuali per un colloquio di lavoro. Het is belangrijk om op tijd te zijn voor een sollicitatiegesprek. |
|
Dovresti preparare le risposte e fare domande. Je moet antwoorden voorbereiden en vragen stellen. |
|
L'aspetto più importante di un lavoro è lo stipendio. Ho bisogno di un buon salario per sostenere la mia famiglia. Het belangrijkste aspect van een baan is het salaris. Ik heb een goed salaris nodig om mijn gezin te onderhouden. |
|
Per me è importante che le persone che lavorano in azienda siano gentili. Voor mij is het belangrijk dat de mensen die in het bedrijf werken, aardig zijn. |
| ... |
Zie je geen vooruitgang als je alleen studeert? Bestudeer dit materiaal met een gecertificeerde docent!
Wil je vandaag Italiaans oefenen? Dat is mogelijk! Neem gewoon vandaag nog contact op met een van onze docenten.
Deze lessen zouden niet mogelijk zijn zonder onze geweldige partners🙏
