Exercice 1: Associer un mot

Instruction: Associez chaque mot à sa définition.

El jefe de equipo: Persona que coordina y reparte tareas entre los miembros del equipo. (El jefe de equipo: Persona que coordina y reparte tareas entre los miembros del equipo.)
Ascender: Obtener un puesto más alto en la empresa por méritos o antigüedad. (Ascender: Obtener un puesto más alto en la empresa por méritos o antigüedad.)
El sustituto: Contratarían a una persona que esté disponible para cubrir ausencias. (El sustituto: Contratarían a una persona que esté disponible para cubrir ausencias.)
El director general: Buscan a alguien que lidere la empresa y tome decisiones clave. (El director general: Buscan a alguien que lidere la empresa y tome decisiones clave.)
El diseñador: Quieren a un profesional que desempeñe varias funciones en el proyecto. (El diseñador: Quieren a un profesional que desempeñe varias funciones en el proyecto.)

Exercice 2: Préparation à l'examen

Instruction: Lisez le texte, comblez les lacunes avec les mots manquants et répondez aux questions ci-dessous

Nota interna: vacante y reorganización del equipo

Remplissez les lacunes: desempeñado, departamento de administración, lidere, ascendiera, director general, sustituto, recursos humanos, responsable de ventas, jefe de equipo

(Note interne : vacance de poste et réorganisation de l'équipe)

RR. HH. comunica una reorganización temporal en el área de Operaciones. Mientras se selecciona a la persona para el puesto, el equipo trabajará con una estructura más simple: el supervisará el cambio y cada tendrá una lista priorizada de tareas para su unidad. El centralizará las solicitudes de material y viajes para evitar duplicidades.

Se ha abierto una vacante interna para . Se busca a alguien que un equipo pequeño y que tenga experiencia coordinando con contabilidad y con . La empresa valorará a quienes hayan funciones de gestión de clientes y que estén dispuestos a viajar una vez al mes. Las candidaturas deben enviarse antes del viernes; si alguien , se asignaría un durante el periodo de traspaso.
Les RH annoncent une réorganisation temporaire du service des Opérations. Pendant la sélection de la personne pour le poste, l'équipe travaillera avec une structure plus simple : le directeur général supervisera le changement et chaque chef d'équipe disposera d'une liste de tâches prioritaires pour son unité. Le service administratif centralisera les demandes de matériel et de déplacements afin d'éviter les doublons.

Un poste interne de responsable des ventes a été ouvert. On recherche quelqu'un capable de diriger une petite équipe et ayant de l'expérience dans la coordination avec la comptabilité et les ressources humaines. L'entreprise valorisera les candidats ayant exercé des fonctions de gestion de la clientèle et prêts à voyager une fois par mois. Les candidatures doivent être envoyées avant vendredi ; si quelqu'un était promu, un remplaçant serait désigné pendant la période de transition.

  1. ¿Qué medidas concretas se indican para organizar el trabajo durante la reorganización?

    (Quelles mesures concrètes sont indiquées pour organiser le travail pendant la réorganisation ?)

Exercice 3: Compréhension orale

Instruction: Écoutez le fragment audio et indiquez si les affirmations suivantes sont vraies ou fausses.

Esta semana empecé en una empresa de servicios como estudiante en prácticas. En el organigrama, el director general está arriba y debajo están los distintos departamentos. Yo soy auxiliar en el departamento de administración, pero trabajo mucho con contabilidad porque preparo facturas. Mi jefe de equipo me dijo que, si desempeño bien las tareas, en unos meses podría ascender y conseguir un puesto fijo como ayudante. Para temas de horarios y contratos, tengo que hablar con el director de RR. HH., no con el responsable de ventas.
(Cette semaine, j'ai commencé dans une entreprise de services en tant que stagiaire. Sur l'organigramme, le directeur général est en haut et, en dessous, se trouvent les différents départements. Je suis auxiliaire au service administratif, mais je travaille beaucoup avec la comptabilité car je prépare des factures. Mon chef d'équipe m'a dit que, si je fais bien mon travail, dans quelques mois je pourrais être promu et obtenir un poste fixe en tant qu'adjoint. Pour les questions d'horaires et de contrats, je dois parler au directeur des RH, et non au responsable des ventes.)
Vrai Faux

(La personne parle d'avoir commencé un stage dans une entreprise de services.)

(Actuellement, elle effectue des tâches liées à la comptabilité et à l'administration.)

(Elle doit consulter les questions de contrat avec le responsable des ventes.)

Exercice 4: Cartes de dialogue

Instruction: Entraînez la conversation avec votre professeur ou vos camarades.

1

Reunión para definir el organigrama

Exercice 5: Rédiger de la correspondance

Instruction: Rédigez une réponse au message suivant appropriée à la situation

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